Wir suchen ab sofort eine:n (Junior) IT-Administrator:in (m/w/d), die/der sich gerne um unsere Belange in der IT kümmert. Du hast Spaß daran, Deine Kollegen/Kolleginnen bei der täglichen Arbeit mit einem optimalen IT-Support zu unterstützen? Du hast schon Erfahrung als IT-Administrator:in oder bist erst ganz frisch dabei?
Abgeschlossene IT-Ausbildung (Systemadministration / Informatik) oder anderweitig angeeignete IT-Kenntnisse
Sicherer Umgang mit Microsoft 365
Erfahrung mit Backup- und Disaster Recovery
Gute Kenntnisse mit macOS
Eigenständige Arbeitsweise
Teamfähigkeit und Flexibilität
Administration des Netzwerks LAN/WLAN, sowie der Büro-Infrastruktur an zwei Standorten (Berlin und Hamburg)
Administration des Microsoft 365 Tenants und zugehöriger Backup- und Archivierungs-Lösung
Installation und Wartung von Mac Books, wenigen Microsoft Windows Laptops und mobilen Endgeräten über unser Device Management
Administration der Telefonanlage, Drucker und Konferenzsysteme
Automatisierung von Prozessen
Unterstützung und Betreuung der Mitarbeitenden in Systemfragen
Dokumentation von Prozessen und Inventarisierung
Dauerhafte Weiterbildung und Unterstützung durch externen Mentor
28 Tage Urlaub plus Sonderurlaub zu speziellen Anlässen
Hybrid Work – bis zu 75 % remote Arbeit möglich
Work & Social Spaces – Büros für kreatives Arbeiten oder auch private Projekte
Workation – Mobiles Arbeiten aus dem EU-Ausland möglich (30 Kalendertage)
Sabbatical – Zeitraum individuell vereinbar
Arbeitsequipment – MacBook Pro
Urban Sports Mitgliedschaft M
Nilo.health Mitgliedschaft für Achtsamkeit & mentale Gesundheit
Team Events – regelmäßige Teamabende, Social Events & Agenturfeiern
Trainings – Individuelle Weiterbildungen, Englischkurse & Branchenevents
Office Dog – Bring deinen Hund an Bürotagen mit in die Agentur
Dann schick uns bitte deinen aussagekräftigen Lebenslauf zusammen mit deinem Gehaltswunsch und möglichen Startzeitpunkt.
Übrigens: Auf echte Talente warten wir auch ein Weilchen!
Uns ist es wichtig, ein inklusives Arbeitsumfeld zu fördern, in dem individuelle Hintergründe mitgedacht und jede:r empowert wird, die eigenen Potentiale zu entfalten. Deswegen freuen wir uns über jede Bewerbung – unabhängig von Herkunft, Hautfarbe, Alter, Geschlecht oder einer Beeinträchtigung.
Wenn du wissen willst, wie wir bei uns arbeiten, klick hier.
Nina Baronsky / People & Culture Hamburg
