Berlin sucht |  Working Student People & Culture - Recruiting (d/w/m)

Ja? Dann solltest du Folgendes mitbringen:

• Du absolvierst ein Studium im Bereich Personalmanagement, BWL, Wirtschaftspsychologie oder ähnliches und hast ein großes Interesse an Personalthemen.

• Du besitzt eine große Begeisterung für Menschen und hast eine Leidenschaft für den Personalbereich.

• Idealerweise konntest du bereits erste Erfahrungen im Recruiting (Bewerbermanagement) in einem kreativen Umfeld, in der Personaladministration oder der Personalentwicklung sammeln.

• Du bist ein:e Teamplayer:in, kommunikationsstark, verlierst nicht den Überblick und arbeitest zuverlässig, strukturiert und engagiert.

• Du hast Humor und Spaß an der Arbeit.

• Sicherer Umgang mit MS Office und idealerweise erste Erfahrungen im Umgang mit Bewerbermanagementsystemen.

• Du beherrschst Deutsch fließend in Wort und Schrift und bist fit in Englisch.

Was wir dir bieten:

• 28 Tage Urlaub – plus Sonderurlaub zu speziellen Anlässen

• Hybrid Work  – bis zu 75 % remote Arbeit möglich

• Work & Social Spaces – Büros für kreatives Arbeiten oder auch private Projekte

• Workation – Mobiles Arbeiten aus dem EU-Ausland möglich (30 Kalendertage/Jahr)

• Sabbatical – Zeitraum individuell vereinbar

• Arbeitsequipment – MacBook Pro

• Urban Sports – Mitgliedschaft M

• Nilo.health – Mitgliedschaft für Achtsamkeit & mentale Gesundheit

• Team Events – regelmäßige Teamabende, Social Events & Agenturfeiern

• Trainings – Individuelle Weiterbildungen, Englischkurse & Branchenevents

• Office Dog – Bring deinen Hund an Bürotagen mit in die Agentur

• Work-Life-Balance: Wir achten darauf, dass die Arbeitsauslastung gut zu deinem Privatleben passt. 

Klingt spannend für dich?

Sollten wir dein Interesse geweckt haben, schick uns bitte deine vollständigen Bewerbungsunterlagen und lass uns wissen zu wann du starten kannst und wie viel Stunden pro Woche du Zeit hast.

Übrigens: Auf echte Talente warten wir auch ein Weilchen.

Wenn du wissen willst, wie wir bei uns arbeiten, klick hier.